Gemeinsam zum Erfolg

Ein Unternehmen wird umso effizienter, je mehr seine Mitarbeiter auf die Geschäftsziele des Unternehmens hin ausgerichtet sind. Eine zeitnahe und transparente Information der Mitarbeiter über die Firmenstrategie, die Wettbewerbslage, die konkreten Geschäftsziele sowie die bereits erzielten Erfolge gehört zu Kernaufgaben der internen Kommunikation.

Durch Transparenz zum Wandel?

Doch damit nicht genug: Transparenz im Unternehmen kann bei weitem mehr bewirken als nur die Schaffung eines Wir-Gefühls bei den Mitarbeitern. Transparenz kann - sofern sie auf objektiven und nachprüfbaren Fakten beruht - Schwachstellen im Unternehmen schonungslos offenlegen und Veränderungen gezielt vorantreiben.

Geregelte Offenheit

Digital Venture hat sich in der Vergangenheit intensiv mit unternehmensinternen Kommunikationsprozessen beschäftigt, hochgradig innovative Kommunikationsplattformen konzipiert, eingeführt und kontinuierlich weiterentwickelt. Unsere Lösungen gestatten es, eine offene und dennoch geordnete innerbetriebliche Kommunikation im Unternehmen zu etablieren, die es den Mitarbeitern leicht macht, sich zu beteiligen, aber gleichzeitig durch schlanke redaktionelle Prozesse sicherstellt, dass ein vom Unternehmen selbst gesteckter Rahmen nicht verlassen werden kann.

Nahtlos integrieren

Wir unterstützen Sie dabei, die für Ihr Unternehmen passende innerbetriebliche Kommunikationslösung zu entwickeln, die passenden Design- und Systemkomponenten zusammenzufügen und diese nahtlos in Ihre betrieblichen Abläufe zu integrieren.